PRACA W HOLANDII I BELGII DLA POLAKÓW - JAK SIĘ UBEZPIECZYĆ?
Nasi rodacy z każdym rokiem odkrywają nowe kierunki emigracji zarobkowej i decydują się na szukanie pracy czy miejsca na swój nowy biznes poza granicami kraju. Co ich do tego skłania? Oczywiście przede wszystkim lepsze warunki płacowe, życia i opieki socjalnej jakie kraje europejskie oferują swoim mieszkańcom. Holandia czy Belgia to kolejne z krajów gdzie liczba pracujących i mieszkających Polaków dynamicznie rośnie. Żeby pracować w krajach Beneluxu nie potrzebujemy żadnych specjalnych wiz czy pozwoleń. Skupmy się na przykładzie Holandii. Tak naprawdę do pracy potrzebujemy jedynie jednego dokumentu w Holandii zwanego BSN, wcześniej zwanego numerem Sofi. Takowy dostaniemy od ręki w każdym urzędzie podatkowym w Holandii. Oprócz rejestracji firmy będziemy mieć obowiązek rozliczania się z holenderskim urzędem skarbowym i płacenia podatków oraz co istotne posiadania aktualnego, wykupionego w Holandii ubezpieczenia zdrowotnego.
W Holandii działa około 100 towarzystw ubezpieczeniowych, które oferują podstawowe ubezpieczenie zdrowotne. Ubezpieczenie zdrowotne w Holandii składa się z dwóch elementów, gwarantujących dostęp do bezpłatnej służby zdrowia:
Rynek ubezpieczeń zdrowotnych w Holandii jest mocno rozbudowany i każdy znajdzie dla siebie satysfakcjonującą jeżeli chodzi o zakres ubezpieczenia i wysokość składki ofertę. Ofertę ubezpieczenia możesz wybrać spośród ponad 100 firm ubezpieczeniowych na takich samych prawach dających możliwość leczenia się w Holandii.
Co mamy zagwarantowane w ramach ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?
Po przystąpieniu do obowiązkowego ubezpieczenia zdrowotnego mamy prawo do korzystania z następujących usług medycznych:
Chcesz dowiedzieć się więcej o możliwości pracy, założenia własnej firmy w Holandii czy Belgii? Potrzebujesz niedrogiego a skutecznego ubezpieczenia zdrowotnego w tych krajach? Konsultanci Carebiuro.at są do Twojej dyspozycji.
Wszystkie porady Carebiuro.at są bezpłatne i niezobowiązujące.